- 17:08מרוקו מאשררת מחדש בדקר את תמיכתה הבלתי מעורערת בעניין הפלסטיני ובמעמדו של אל-קודס
- 16:30וושינגטון מטילה מכסים חדשים על שש מדינות החל מאוגוסט
- 16:25בלומברג: ישראל והאיחוד האירופי הגיעו להסכם על מתן סיוע לעזה.
- 15:52מרוקו שומרת על מקומה ה-12 בדירוג פיפ"א ונשארת המובילה באפריקה והערבית
- 15:38מרוקו מחזקת את מעמדה כיעד תיירותי עולמי בשנת 2025
- 15:10לוביסטים המקושרים לדונלד טראמפ שילמו מיליונים על ידי המדינות העניות בעולם
- 14:23תחת הנהגת המלוכה, מרוקו מאשררת מחדש את מחויבותה הבלתי מעורערת לאל-קודס בדקר
- 14:02אנבידיה עוברת את רף 4 טריליון הדולר, בהשפעת פיצוץ הבינה המלאכותית
- 13:50דונלד טראמפ ממנה את שון דאפי למנהל בפועל של נאס"א
עקבו אחרינו בפייסבוק
איגוד הבריאות פונה לממשלה ונופף במחאה
הלשכה הלאומית של סינדיקט הבריאות הלאומי, המזוהה עם הקונפדרציה הדמוקרטית של העבודה, הוציא הזמנה לממשלה להתייחס ברצינות לדרישות של העובדים.
משרד סינדיקט הבריאות בהצהרה מיום דצמבר 17, למכתב שנשלח על ידי "הקונפדרציה הדמוקרטית של העבודה" שר הבריאות, ראש הממשלה, שר האוצר ושר האוצר הממונה על האוצר "כדי להאיץ את שיפור התנאים החומריים של אנשי מקצוע בתחום הבריאות ודרישות דחופות אחרות לפני חידוש כל דיון על הורדת חוקים וצווים." "האינטראקציה המהירה והחיובית של המשרד רק יום לאחר קבלת המכתב, והאינטראקציה עם תוכן המכתב ועם מה שאנו קוראים לצורך למקד את משרד הבריאות והמשרדים הנוגעים כעת בדרישות החומריות, שהתגלמו בתכנות סבב של דיאלוג ומשא ומתן על הדרישות החומריות ב-25, 26 ו-27 בדצמבר 2023".
האיגוד אמר כי "הדרישות הדחופות והדחופות שהועלו בפני הפקידים", והדגיש כי הוא יגן עליהם במהלך סבב המשא ומתן, ובמיוחד "עלייה כללית בשכר לא פחות מ-3000 דירהם בהתאם לדרישה להגדלת הפיצויים בכל ישיבות הסיעה". כמו כן, היא דורשת "איחוד פיצוי לסכנות תעסוקתיות של 4000 דירהם לכל הקטגוריות, ואירועים של 13 ו-14 חודשים לכל אנשי המקצוע בתחום הבריאות", וכן "האצה וסטנדרטיזציה של תנאי הקידום על ידי מעבר בחינת כשירות מקצועית לאחר 4 שנים בכיתה, מחיקת הבחינה בעל פה והסרת המכסה, על מנת להכיר בפרטיות המגזר וביישום חוק הבריאות. להוסיף רמה חדשה".
על פי התקשורת, הצורך "ליישב את השכר הקבוע והמשתנה, את הפרטים, היחסים, הערך, איך לחשב, שליטה ושכר .., ולהעביר את העובדים של מרכזי בית החולים האוניברסיטאי צ'ו מקרן RCAR ל CMR קרן, ולפרק את כל הפיגורים הקשורים לקידום ופיצוי ולעבוד על סקירת הערך של שאר הפיצויים האחרים ."