Bizi Facebook'ta Takip Edin

Walaw

Çeşitli gerçekler

Anket, işverenlerin Z kuşağından mezunlar yerine yapay zekayı tercih ettiğini ortaya koydu

Cuma 24 Ocak 2025 - 13:13

Yeni bir anket, işverenlerin yaklaşık %40'ının yeni üniversite mezunlarından ziyade yapay zeka robotlarını işe almayı tercih ettiğini ortaya koydu. Hult International Business School tarafından yürütülen çalışma, 1997 ile 2012 yılları arasında doğan Z kuşağının iş gücüne katılmaya hazır olup olmadığı konusunda artan endişelere dikkat çekiyor.

1.600 işverenle görüşülen anket, işverenlerin %37'sinin yeni mezunlar yerine yapay zekayı tercih edeceğini, işverenlerin %96'sının üniversite eğitiminin öğrencileri gerçek dünyadaki işlere yeterince hazırlamadığını iddia ettiğini ortaya koydu.

Mezunların okulda öğrendikleri ile işte ihtiyaç duydukları arasındaki uçurum, işverenler arasında yaygın bir memnuniyetsizliğe yol açtı ve %89'u yeni mezunları işe almaktan kaçındığını söyledi.

İşverenler, Z kuşağından çalışanları işe alma konusundaki isteksizliklerinin birkaç nedenini, gerçek dünya deneyiminin eksikliği (%60) ve ekip halinde çalışma zorlukları (%55) olarak sıraladı.

Bu arada, yeni mezunların %77'si, iş başında geçirdikleri altı ayda dört yıllık dereceleri boyunca öğrendiklerinden daha fazlasını öğrendiklerini bildirdi.

Yapay zekaya olan bu tercihe rağmen, şirketler hala yetenek bulmakta zorlanıyor ve liderlerin %98'i doğru adayları işe almada zorluk yaşadıklarını kabul ediyor.

Anahtar Kelimeler:

Son Haberler

Bizi Facebook'ta Takip Edin

Walaw

Bülten

Bizi Facebook'ta Takip Edin

Anket, işverenlerin Z kuşağından mezunlar yerine yapay zekayı tercih ettiğini ortaya koydu

Lire aussi

Son Haberler

Bülten

Bizi Facebook'ta Takip Edin