卡萨布兰卡跻身全球40个最吸引科技人才的新兴城市
根据专注于房地产咨询、供应链分析和就业市场趋势的国际公司世邦魏理仕 (CBRE) 发布的《2025年全球科技人才指南》报告，卡萨布兰卡跻身全球40个最吸引科技人才的新兴城市之列，脱颖而出。
该报告基于多项关键指标制定排名，包括技术技能的可获得性、数字基础设施的质量、政府激励政策以及运营成本。
凭借这些因素的协同作用，卡萨布兰卡脱颖而出，成为一个极具潜力的区域枢纽。其战略性地理位置连接欧洲、非洲和中东，巩固了其在全球数字经济中作为物流和经济门户的地位。
卡萨布兰卡拥有相对先进的数字基础设施和高等教育机构网络，每年为就业市场输送人工智能、数据分析和软件开发等前沿领域的毕业生。
世邦魏理仕表示，在越来越多的孵化器和加速器以及鼓励创新和数字创业的公共政策的支持下，这一生态系统催生了众多科技项目。
与开罗、迪拜或约翰内斯堡等其他非洲和中东大都市相比，卡萨布兰卡拥有显著的竞争优势。开罗以其丰富的毕业生和低廉的运营成本脱颖而出，迪拜以其灵活的投资政策吸引投资，约翰内斯堡以其先进的数字基础设施吸引投资，而卡萨布兰卡则将这些优势与卓越的人力资本质量和强大的区域联系相结合。
曼谷、阿克拉和贝尔格莱德等城市也榜上有名，这反映了全球创新格局的转变：传统的大都市不再占据垄断地位，而全球南方城市只要具备适当的条件，也有可能脱颖而出。
报告将这一动态与新冠疫情后的转型联系起来，例如远程办公的广泛采用和混合模式的采用，这些转型为卡萨布兰卡等新兴城市融入全球数字价值链创造了真正的机遇。
最后，报告呼吁摩洛哥政策制定者利用这一成功经验，将这一势头扩展到摩洛哥的其他城市，包括加强数字基础设施建设、提高技术高等教育质量以及扩大科技领域的投资激励措施。
这些努力可以使摩洛哥成为全球数字创新的核心、跨区域参与者，并成为不断发展的数字经济的驱动力。